Over Bas Westland
Ik ben geboren in 1964 in Tilburg, heb daar tot 1995 gewoond en dat kun je nog steeds horen. Daar schaam ik me overigens geen millimeter voor nu ik in het mondaine Amsterdam woon samen met mijn vrouw Lonneke en kinderen Abel (2000) en Katrijn (1997) en niet te vergeten de cavia's Lucy en Vlekkie.
Na gesjeesd te zijn op de TU in Delft (Lucht- & Ruimtevaarttechnologie) ben ik tijdens mijn vervangende dienstplicht op het Arbeidsbureau op het idee gekomen om iets met mensen en werk te gaan doen. Daar zag ik hoeveel impact het wel of niet hebben (van een bepaald soort) werk op het leven en welzijn van mensen heeft. Op basis van die praktijkervaring heb ik vervolgens een studiekeuze gemaakt (wat meer mensen zouden moeten doen) voor de Academie Mens-Arbeid (nu Fontys) waar ik in 1989 afstudeerde in de P&O-variant.
De eerste 10 jaar van mijn werkzame leven heb ik als P&O-er/HR-man (wat je wilt) gewerkt bij 5 verschillende werkgevers (ja, ik ben een echte hopper). Na 10 jaar besloot ik om een carrière switch te maken. Ik merkte dat ik me steeds moeilijker kon opladen voor een nieuwe HR baan, dat ik het frustrerend vond om te adviseren en niet aan de knoppen te zitten. Daarnaast wilde ik wat met mijn commerciële kant gaan doen (Veel gehoorde opmerking: "Bas, als je ooit nog eens wat anders gaat doen, ga dan de verkoop in!"). Na een overstap naar Brunel in 1999 waar ik een tweetal commerciële managementfuncties heb bekleed, ben ik eind 2000 met een tweetal investeerders e-people gestart. Qua timing was dat natuurlijk niet de beste keus, maar nu, 6 jaar later en door een crisis heen, voel ik me als een vis in het water. Ik heb nog nooit zo lang voor één baas gewerkt als nu voor me zelf!
Ik hoop dat EmploIT dé ontmoetingsplaats op internet wordt voor ICT-ers (in de breedste zin) die wat hebben met mensen en HR-mensen die wat hebben met deze gekke, maar oh zo dynamische sector. Ik hoor graag van je!
Artikelen door Bas Westland
Stem NU op jouw kandidaat voor de “Meest Invloedrijke Recruiter” van 2020 / Vote NOW for your candidate as the “Most Influential Recruiter” in 2020
/in Algemeen/door Bas WestlandUPDATE Donderdag 28 januari 2021 De stembussen zijn gesloten! Vandaag worden de stemmen gecontroleerd op geldigheid – en we zijn erg streng – morgen, vrijdag 29 januari worden de winnaars bekend gemaakt! 2020 Is een bijzonder jaar, zeker als je in recruitment zit. Maar op een paar dingen kun je altijd rekenen. Zoals de verkiezing […]
Nomineer NU jouw kandidaat / Nominate your candidate NOW #MIR2020
/in Algemeen, emploIT, Nieuws/door Bas Westland(Don’t speak or read Dutch? No panic, just scroll down for the English version) UPDATE 20 december: Nomination had closed!!! We’re at 74 nominations for 35 recruiters: Jordy de Vries, Timo Erkelens, Remo Langeweg, Adriano Rombolini, Suzanne Copier, Jeroen Vermeulen, Mariëlle Makkinje, Frank Rechsteiner, Arnold Janssen (who’s in in the jury, sooooo), Maja Rutkowska, Milano […]
Arnold Janssen (PHIND) and Fleur Aalbrecht (Time to Hire) Most Influential Recruiters 2019
/in Algemeen, Nieuws/door Bas WestlandFriday January 31st marked the day with the first real Award Event for the annual election of the Most Influential Recruiters of the Netherlands. Thanks to our sponsors Cammio, Carerix, Compagnon, Independent Recruiters, Talmark and WeAreKeen, who made this event possible. What a ride it was with 5310 votes casted for the Public […]
Stem NU op jouw kandidaat voor de “Meest Invloedrijke Recruiter” van 2019 / Vote NOW for your candidate as the “Most Influential Recruiter” in 2019
/in Algemeen, emploIT, Nieuws/door Bas WestlandSince nominations for the “Most Influential Recruiter of 2019” commenced on 21 November last year during the Recruitment Tech Event, 60(!) candidates have been nominated, and to date 37 have accepted their nomination. At the moment we have 5 Agency Recruiters, 12 Corporate Recruiters, 9 Interim Recruiters, 5 Recruitment Marketeers and 6 Recruitment Talents. That’s way higher […]
Nomineer NU jouw kandidaat / Nominate your candidate NOW #MIR2019
/in Algemeen, emploIT, Nieuws/door Bas Westland(Don’t speak or read Dutch? No panic, just scroll down for the English version) Update 20 december 2019: It’s no longer possible to nominate a recruiter – Het is niet langer mogelijk iemand te nomineren. Dit jaar werd voor de vierde keer tijdens het Recruitment Tech Event – #RTE19 – op donderdag 21 november in […]
#MIR2018 De Ronde Tafel en …………..10 jarig jubileum!
/in Algemeen, Nieuws/door Bas WestlandScroll – all the way – down for the English version of this blogpost! Afgelopen vrijdag was weer de dag waarop de winnaars van #MIR2018 moesten laten zien meer te kunnen dan alleen populair zijn of met een video een jury in te pakken. Ze moesten laten zien ook een visie op het vak van […]
Monique de Jong en Lina Kucinskaite winnaars Juryprijzen “Meest Invloedrijke Recruiter” van 2018
/in Algemeen, emploIT, Nieuws, Werving en Selectie/door Bas WestlandVrijdag 18 januari werden in de middag de publiekswinnaars bekend gemaakt van de verkiezing tot “Meest Invloedrijke Recruiter van 2018”. Vandaag, dinsdag 22 januari was het aan de vakjury om bekend te maken wie de winnaars waren van de juryprijzen. Dat gebeurde tijdens de Nieuwjaarsbijeenkomst van Recruiters United in Maarssen. De juryprijzen worden dit jaar voor […]
Michelle Thijssen (Personato) wint Publieksprijs 10e editie “Meest Invloedrijke Recruiter” 2018
/in Algemeen, emploIT, Nieuws, Werving en Selectie/door Bas WestlandMijn hemel, wat was het een rollercoaster dit jaar, de 10e editie. Tot op de laatste dag en tot in de laatste uren werd er gevochten om de titel wie in 2018 de “Meest Invloedrijke Recruiter” is geweest volgens “het publiek”. Voor het tweede jaar op rij hebben we de genomineerden gevraagd 5 pittige vragen te […]
Stem NU op jouw kandidaat voor de “Meest Invloedrijke Recruiter” van 2018 / Vote NOW for your candidate as the “Most Influential Recruiter” in 2018
/in Nieuws, Werving en Selectie/door Bas WestlandSTOP: ER KAN NIET MEER GESTEMD WORDEN. DE STEMMEN WORDEN VANDAAG (VRIJDAG 18 JANUARI) GECONTROLEERD OP GELDIGHEID. DE WINNAAR WORDT LATER VANDAAG BEKEND GEMAAKT. Sinds de start van de nominaties voor de verkiezing tot “Meest Invloedrijke Recruiter van 2018” op 22 november jl. tijdens het Recruitment Tech Event, zijn dit jaar 41 (!) kandidaten genomineerd, waarvan […]